合肥長(cháng)安汽車招聘簡章
長(cháng)安汽車源自(zì)1862年(nián)，是中國(guó)近代工(gōng)業(yè)的先驅，隸屬中國(guó)兵器(qì)裝備集團公司。1984年(nián)進入汽車領域，為(wèi)中國(guó)汽車行業(yè)第一(yī)陣營、第一(yī)自(zì)主品牌、第一(yī)研發實力企業(yè)，現有資産1281億元，員(yuán)工(gōng)8萬餘人。
長(cháng)安汽車擁有重慶、北(běi)京、江蘇、河北(běi)、浙江、江西(xī)、安徽、廣東、黑(hēi)龍江、俄羅斯、伊朗、巴西(xī)等12大全球生(shēng)産基地、32個(gè)整車及發動機(jī)工(gōng)廠，年(nián)産銷汽車300萬輛（2016年(nián)）以上(shàng)，排名全國(guó)第四。多(duō)年(nián)來，長(cháng)安汽車位居全國(guó)工(gōng)業(yè)企業(yè)500強、中國(guó)上(shàng)市(shì)公司20強。
截至目前，已成功推出睿騁、緻尚XT、CS95、CS75、CS55、CS35、CS15、逸動、CX70、CX30、CX20、悅翔、奔奔、歐諾、歐力威、歐尚、尊行、睿行、長(cháng)安之星等一(yī)系列經典自(zì)主品牌車型，廣受市(shì)場追捧和消費(fèi)者的喜愛。2016年(nián)，長(cháng)安汽車自(zì)主品牌銷量排名世界第13位、中國(guó)第1位。長(cháng)安汽車與福特、鈴木(mù)、馬自(zì)達、标緻雪鐵龍、江鈴建立戰略合作關系，成立長(cháng)安福特、長(cháng)安鈴木(mù)、長(cháng)安馬自(zì)達、長(cháng)安标緻雪鐵龍、江鈴控股等中外合資企業(yè)。
合肥長(cháng)安汽車有限公司為(wèi)重慶長(cháng)安汽車股份有限公司全資子公司，注冊于合肥高(gāo)新技(jì)術(shù)産業(yè)開(kāi)發區，擁有汽車生(shēng)産完整的沖壓、焊裝、塗裝、總裝四大工(gōng)藝生(shēng)産線，具有轎車生(shēng)産的大、精、尖專業(yè)生(shēng)産設備及成套設施。公司現有生(shēng)産線一(yī)期工(gōng)程項目已于2014年(nián)7月(yuè)正式投産，設計綱領達到(dào)雙班年(nián)産15萬輛，成為(wèi)長(cháng)安汽車自(zì)主品牌三大基地之一(yī)。目前主導産品為(wèi)CS15和逸動DT及新悅翔，2016年(nián)産銷轎車17.88萬輛。2017年(nián)計劃安排生(shēng)産19.6萬輛。2016年(nián)底，長(cháng)安汽車将上(shàng)海研究分院整體搬遷到(dào)合肥，為(wèi)合肥基地未來發展注入了強大的研發實力。2017年(nián)二期工(gōng)程已經正式啓動，2019年(nián)3月(yuè)全面建成後，将形成60萬輛的轎車整車生(shēng)産能(néng)力，并将配套建設零部件(jiàn)産業(yè)園。公司未來發展前景光(guāng)明。
一(yī)、福利待遇
（一(yī)）薪資待遇
1. 工(gōng)資待遇按同崗位人員(yuán)薪酬計發，主體生(shēng)産線崗位收入在5000台基準月(yuè)産量的情況下(xià)，産量越大，績效工(gōng)資越高(gāo)，目前最高(gāo)月(yuè)産量近20000台（雙班），員(yuán)工(gōng)收入月(yuè)均超4000元。
2. 年(nián)終獎：年(nián)終依據經營狀況，發放(fàng)1-4個(gè)月(yuè)基本工(gōng)資年(nián)終獎。
（二）社會(huì)保險、公積金、住房補貼
公司嚴格按國(guó)家規定，為(wèi)員(yuán)工(gōng)繳納五項社會(huì)保險，繳納住房公積金。
（三）其他福利待遇
1. 免費(fèi)住宿及午餐：公司按6人/間标準提供免費(fèi)住宿，工(gōng)作日提供免費(fèi)午餐；
2. 每年(nián)公司組織員(yuán)工(gōng)健康體檢。
（四）實習期待遇（僅針對大中專實習學生(shēng)）
1、實習期間按同崗位員(yuán)工(gōng)待遇發放(fàng)生(shēng)活補貼；
2、考核合格的大專畢業(yè)的實習生(shēng)可優先錄用為(wèi)合同制員(yuán)工(gōng)。
二、勞動合同與工(gōng)作時間
1. 公司錄用後簽訂不少于三年(nián)期限的勞動合同（含試用期）；
2. 每天工(gōng)作8小(xiǎo)時，五天/周工(gōng)作制(工(gōng)作日全年(nián)統籌安排，加班加點按國(guó)家規定支付費(fèi)用)；
3. 員(yuán)工(gōng)依法享受年(nián)休假、探親假、婚假、産假、護理假、喪假等法定假期。
三、員(yuán)工(gōng)發展
公司建立了貼近市(shì)場的職位體系，為(wèi)員(yuán)工(gōng)設立了科學的成長(cháng)路(lù)徑，員(yuán)工(gōng)可以選擇适合自(zì)己的職業(yè)發展通(tōng)道來成就(jiù)自(zì)己的職業(yè)生(shēng)涯。員(yuán)工(gōng)職位的高(gāo)低(dī)決定收入的多(duō)少。
四、戶口和檔案
公司為(wèi)體檢合格的應聘人員(yuán)辦理錄用、落戶手續，統一(yī)管理人事(shì)檔案。
五、招聘崗位：
機(jī)電(diàn)維修工(gōng)、模具修理工(gōng)、汽車裝配工(gōng)、汽車焊裝工(gōng)、打膠工(gōng)