面對新冠肺炎疫情對企業(yè)複工(gōng)的嚴重影響，面對2020年(nián)是脫貧攻堅的最後一(yī)年(nián)，蘇州惠爾達集團公司領導在2月(yuè)22日下(xià)午召開(kāi)了視頻會(huì)議，一(yī)是布置2020年(nián)工(gōng)作；二是做好合肥分公司的産線制造外包的滿員(yuán)生(shēng)産及輸送企業(yè)勞務用工(gōng)等工(gōng)作；三是明确如何為(wèi)企業(yè)早日全面複工(gōng)的責任擔當，這是我們人力資源公司的使命，惠爾達集團有決心有能(néng)力為(wèi)吳江企業(yè)全面複工(gōng)、為(wèi)全國(guó)脫貧攻堅的最後沖刺做出自(zì)己應有的貢獻。

會(huì)後，各位領導分頭聯系河南(nán)、甘肅、雲南(nán)等地合作公司。董事(shì)長(cháng)許道福通(tōng)過密集地與甘肅、雲南(nán)等合作公司電(diàn)話聯系，并确定了具體的合作方案和實施步驟；總部副總鄭維開(kāi)、合肥分公司總經理鄭嚴成、蕪湖(hú)分公司總經理劉勇等三人一(yī)起于25日駕車趕赴河南(nán)，經過近十個(gè)小(xiǎo)時的路(lù)程到(dào)達目的地，三人不顧路(lù)途勞累，立即與當地的合作公司領導見(jiàn)面商量為(wèi)吳江企業(yè)輸送勞務人員(yuán)的具體各項事(shì)宜；同時，公司還(hái)通(tōng)過微信向有關供應商發布企業(yè)招聘相(xiàng)關信息，多(duō)管齊下(xià)拓寬招聘渠道。勞務人員(yuán)的源頭落實後，董事(shì)長(cháng)立即安排公司内部人員(yuán)準備好接收勞務人員(yuán)報(bào)到(dào)企業(yè)的各項銜接工(gōng)作。

從(cóng)3月(yuè)1日至8日，甘肅、河南(nán)、雲南(nán)等地的合作公司陸續地為(wèi)我公司輸送了485位勞務人員(yuán)，公司員(yuán)工(gōng)李雅志(zhì)、符立群、金波、徐曙婷等夜以繼日地做好企業(yè)用工(gōng)的各項入職資料工(gōng)作，主要接收勞務人員(yuán)的企業(yè)有亞旭電(diàn)子、峻淩、輔訊、友(yǒu)華、午星電(diàn)子等，惠爾達集團全體成員(yuán)奮戰疫情、服務企業(yè)的實際行動獲得了企業(yè)領導的感謝和肯定。

期間，合肥分公司也為(wèi)當海爾家電(diàn)、格力電(diàn)器(qì)、長(cháng)安汽車等企業(yè)招聘輸送了365名勞務人員(yuán)，助力當地企業(yè)全面複工(gōng)。

惠爾達集團公司決心在2020年(nián)将不斷完善公司各項管理制度，開(kāi)拓新渠道，廣結新夥伴，拓展新業(yè)務，做大做強集團公司，為(wèi)推動吳江、合肥、蕪湖(hú)企業(yè)經濟發展做出更大貢獻。